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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)10kV及以下配網(wǎng)工程勘察測(cè)量、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審、技術(shù)交底；
3、編寫(xiě)投標(biāo)文件中的技術(shù)方案；
4、配合施工，完成設(shè)計(jì)變更任務(wù)；
5、參加竣工驗(yàn)收，負(fù)責(zé)竣工圖等技術(shù)文件資料的編制。
任職要求
1、電力系統(tǒng)自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、要求1年、3年以上同崗位國(guó)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉并掌握國(guó)家和電力系統(tǒng)相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)程、規(guī)范和必要的國(guó)際規(guī)范；
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和與人溝通能力。
崗位待遇：
1、績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)提供額外的獎(jiǎng)金激勵(lì)。
2、員工旅游：組織員工旅游活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
3、節(jié)日福利：在傳統(tǒng)節(jié)日提供額外的福利和禮物。
4、年度調(diào)薪：根據(jù)工作表現(xiàn)和市場(chǎng)情況，每年進(jìn)行薪資調(diào)整。
5、技術(shù)提升：提供技術(shù)培訓(xùn)和提升機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
工作地點(diǎn)：鄭州，如有出差需求，一般在鄭州附近
1、負(fù)責(zé)10kV及以下配網(wǎng)工程勘察測(cè)量、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審、技術(shù)交底；
3、編寫(xiě)投標(biāo)文件中的技術(shù)方案；
4、配合施工，完成設(shè)計(jì)變更任務(wù)；
5、參加竣工驗(yàn)收，負(fù)責(zé)竣工圖等技術(shù)文件資料的編制。
任職要求
1、電力系統(tǒng)自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
2、要求1年、3年以上同崗位國(guó)網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉并掌握國(guó)家和電力系統(tǒng)相關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)程、規(guī)范和必要的國(guó)際規(guī)范；
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和與人溝通能力。
崗位待遇：
1、績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)提供額外的獎(jiǎng)金激勵(lì)。
2、員工旅游：組織員工旅游活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。
3、節(jié)日福利：在傳統(tǒng)節(jié)日提供額外的福利和禮物。
4、年度調(diào)薪：根據(jù)工作表現(xiàn)和市場(chǎng)情況，每年進(jìn)行薪資調(diào)整。
5、技術(shù)提升：提供技術(shù)培訓(xùn)和提升機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
工作地點(diǎn)：鄭州，如有出差需求，一般在鄭州附近
職位類別： 配網(wǎng)設(shè)計(jì)
舉報(bào)
配網(wǎng)設(shè)計(jì)工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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7-10.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施，包括農(nóng)網(wǎng)改造工程設(shè)計(jì)； 2、參與項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研和測(cè)量，并配合上級(jí)完成設(shè)計(jì)方案； 3、熟練使用CAD軟件，能夠準(zhǔn)確制作配網(wǎng)設(shè)計(jì)圖紙； 4、具備扎實(shí)的電氣工程及..
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5.7-8.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配電網(wǎng)絡(luò)方案設(shè)計(jì)及調(diào)整，確保電力供應(yīng)可靠性； 2、參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案討論，協(xié)助解決設(shè)計(jì)中的技術(shù)問(wèn)題； 3、按照項(xiàng)目要求，制定設(shè)計(jì)計(jì)劃并完成設(shè)計(jì)工作，保證設(shè)計(jì)質(zhì)量和進(jìn)度。 任..
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8-16W/年申請(qǐng)職位致各位奮斗者： 不忘初心，勇于拼搏；道雖遠(yuǎn)，行則將至；事雖難，做則必成。 誠(chéng)招有夢(mèng)想、有追求、敢拼搏、重人品的各路精英。 金天電力愿為您提供非凡的平臺(tái)，成就今天，鑄就明天！?。? ..
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4-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料現(xiàn)場(chǎng)收集、整理； 2.協(xié)助電力工程項(xiàng)目可研、初設(shè)報(bào)告編寫(xiě)、施工圖匯總。 3.參加設(shè)計(jì)交底、設(shè)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)等。 任職要求 6.本科及以上學(xué)歷，電氣技術(shù)、自動(dòng)化、電氣工程及其自..
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5-15K/月申請(qǐng)職位1、電氣工程及自動(dòng)化、發(fā)電廠與電力系統(tǒng)、輸配電線路、供用電技術(shù)、土木工程等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2、能熟練并獨(dú)立完成10kV（20kV）及以下配網(wǎng)設(shè)計(jì)（架空線路、電纜、20kV及以下配電等）具有..
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3-6K/月申請(qǐng)職位招聘要求 1.電氣自動(dòng)化、輸電線路、供用電技術(shù)等相關(guān)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2.熟練掌握相關(guān)國(guó)家及行業(yè)頒發(fā)的各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和強(qiáng)制性條文； 3.能熟練運(yùn)用AutoCAD制圖和常用的辦公軟件；..
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5-15K/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)10kV及以下農(nóng)村、城市配電網(wǎng)設(shè)計(jì)工作 崗位要求： 1、電力工程電氣類相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷 ； 2、工作有擔(dān)當(dāng)，有責(zé)任心； 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、薪酬面議。 具有大學(xué)本科及以上..
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8-15K/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)10kV及以下農(nóng)村、城市配電網(wǎng)設(shè)計(jì)工作 崗位要求： 1、電力工程電氣類相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷 ； 2、3年以上城市配電網(wǎng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、工作有擔(dān)當(dāng)，有責(zé)任心； 4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能..
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5-15K/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)10kV及以下農(nóng)村、城市配電網(wǎng)設(shè)計(jì)工作 崗位要求： 1、電力工程電氣類相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷 ； 2、工作有擔(dān)當(dāng)，有責(zé)任心； 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、薪酬面議。 具有大學(xué)本科及以上..
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5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟悉10KV供配電設(shè)計(jì)規(guī)范和驗(yàn)收規(guī)范； 2、能獨(dú)立完成20KV及以下配網(wǎng)線路設(shè)計(jì)，編制可研、初設(shè)、施工圖、審查等； 3、負(fù)責(zé)施工圖交底、施工組織設(shè)計(jì)。 4、與供電公司、施工方及時(shí)溝通，..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計(jì)類
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市-高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)
- 聯(lián)系人：張女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：450000
工作地址
- 地址：鄭州市西三環(huán)國(guó)家大學(xué)科技園（東區(qū)）12號(hào)樓12層整層
